Das Arbeitsrecht betrifft die Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmern in jeder Phase des Arbeitsverhältnisses – vom Abschluss des Arbeitsvertrags bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses und einem möglichen Streit.
Läbimõõt OÜ unterstützt Arbeitgeber und Arbeitnehmer in arbeitsrechtlichen Fragen, hilft bei der Bewertung der Situation, bei der Erstellung der erforderlichen Dokumente und bei der Wahl des sinnvollen nächsten Schritts.
Wobei wir helfen
Wir unterstützen unter anderem bei folgenden Themen:
Erstellung, Änderung und Prüfung von Arbeitsverträgen;
Erstellung von Stellenbeschreibungen und anderen arbeitsbezogenen Dokumenten;
Arbeitsordnungen und interne Regelungen des Arbeitgebers;
ordentliche und außerordentliche Kündigung von Arbeitsverträgen;
individuelle und kollektive Entlassungen;
Haftung des Arbeitnehmers und Fragen des Schadensersatzes;
Arbeitsstreitigkeiten vor der Arbeitsstreitkommission und vor Gericht;
Fragen im Zusammenhang mit Leiharbeit;
Fragen im Zusammenhang mit Arbeits- und Aufenthaltserlaubnissen.
Arbeitsstreitigkeiten und Vorbereitung von Dokumenten
Streitigkeiten aus Arbeitsverhältnissen erfordern häufig schnelles und präzises Handeln. Wir helfen zu bewerten, welche Ansprüche begründet sind, welche Beweise gesammelt werden müssen und welche verfahrensrechtliche oder durch Verhandlungen erreichbare Lösung in der konkreten Situation sinnvoll ist.
Wenn es um einen Arbeitsvertrag, einen Arbeitsstreit, eine Kündigung oder Dokumente des Arbeitgebers geht, schreiben Sie uns und beschreiben Sie kurz die Situation.